e-knigi.org
Электронные книги онлайн » Книги о бизнесе » Управление, подбор персонала » Эли Шрагенхайм - Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании

Эли Шрагенхайм - Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании

На этом ресурсе Вы можете бесплатно читать книгу онлайн Эли Шрагенхайм - Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании. Жанр: Управление, подбор персонала издательство Литагент «Альпина»6bdeff1e-120c-11e2-86b3-b737ee03444a, год 2014. На сайте e-Knigi.org Вы можете онлайн читать полную версию книги без регистрации и sms. Так же Вы можете ознакомится с содержанием, описанием, предисловием о произведении
Название:
Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании
Издательство:
Литагент «Альпина»6bdeff1e-120c-11e2-86b3-b737ee03444a
ISBN:
978-5-9614-2219-1
Год:
2014
Дата добавления:
26 август 2018
Количество просмотров:
124
Возрастные ограничения:
(18+) Внимание! Книга может содержать контент только для совершеннолетних
Статус:
Уважаемые читатели, книга удалена по требованию правообладателя
Читать онлайн
Эли Шрагенхайм - Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании
Вы автор?
Жалоба
Все книги на сайте размещаются его пользователями. Приносим свои глубочайшие извинения, если Ваша книга была опубликована без Вашего на то согласия.
Напишите нам, и мы в срочном порядке примем меры.

Эли Шрагенхайм - Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании краткое содержание

Эли Шрагенхайм - Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании - автор Эли Шрагенхайм, на сайте e-knigi.org Вы можете бесплатно читать книгу онлайн. Так же Вы можете ознакомится с описанием, кратким содержанием.
Теория ограничений (ТОС) дает руководителю возможность создавать упрощенные модели сложнейших производственных и бизнес-систем, позволяющие описывать и контролировать важные события в организации. Книга Эли Шрагенхайма посвящена практическим аспектам применения теории ограничений. В каждой главе дается описание проблемы, с которой может столкнуться любая компания: производственная, сервисная, малый бизнес. Преодоление проблемы всегда требует разрешения дилеммы, выбора «лучшего из двух зол», вынужденного согласия на некоторые негативные последствия. Кажется, что идеал недостижим. Подход теории ограничений основан на другой логике, согласно которой компромисс – это всегда плохо. Необходимость выбора между двумя вариантами, каждый из которых имеет негативные последствия, означает, что в ходе рассуждений мы совершили ошибку: не четко поняли цель, перепутали цели и средства, или просто неверно определили ограничение – фактор, мешающий достичь цели. В конце каждой главы автор дает свое решение проблемы, которое позволяет «убить двух зайцев» и не идти на компромисс. Книга предназначена для широкого круга читателей, интересующихся практическими аспектами управления.

Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании читать онлайн бесплатно

Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании - читать книгу онлайн бесплатно, автор Эли Шрагенхайм

Эли Шрагенхайм читать все книги автора по порядку

Эли Шрагенхайм - на сайте онлайн книг e-Knigi.org Вы можете читать полные версии книг автора в одном месте.


Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании отзывы

Отзывы читателей о книге Теория ограничений в действии. Системный подход к повышению эффективности компании, автор: Эли Шрагенхайм. Читайте комментарии и мнения людей о произведении.


Уважаемые читатели и просто посетители нашей библиотеки! Просим Вас придерживаться определенных правил при комментировании литературных произведений.

  • 1. Просьба отказаться от дискриминационных высказываний. Мы защищаем право наших читателей свободно выражать свою точку зрения. Вместе с тем мы не терпим агрессии. На сайте запрещено оставлять комментарий, который содержит унизительные высказывания или призывы к насилию по отношению к отдельным лицам или группам людей на основании их расы, этнического происхождения, вероисповедания, недееспособности, пола, возраста, статуса ветерана, касты или сексуальной ориентации.
  • 2. Просьба отказаться от оскорблений, угроз и запугиваний.
  • 3. Просьба отказаться от нецензурной лексики.
  • 4. Просьба вести себя максимально корректно как по отношению к авторам, так и по отношению к другим читателям и их комментариям.

Надеемся на Ваше понимание и благоразумие. С уважением, администрация сайта e-Knigi.org